تعمیرات یخچال بوش در قم
کارگران که فعالیتهای آنها با دشواری و اهمیت ویژهای از حقوق گروه ۹.۱ یا ۹.۲
مشخص میشوند
و همچنین
۲. ۲ کارمندان به خاطر مهارت و تجربه خود در فعالیتهای مشابه شرکت میکنند.
مثالها:
توصیههای فنی، قراردادی و انرژی برای مشتریان خاص
۱۰.۳.۲ محاسبات هزینه، تحلیلهای هزینه، محاسبات و محاسبات سود آوری
جابجایی اجباری وظایف حسابرسی مالی / گیاهی دشوار (تغییر، تعدیل ارزشگذاری و
استهلاک)با اظهارنامههای مالی سالانه (برگه موجودی، guv)
نمایندگی تعمیرات یخچال بوش قم
۱۰.۳.۴ نظارت انحصاری بر کارخانههای تولید انرژی
تولید مستقل تولید، اصلاح و نگهداری برنامههای DV و برنامه program DV،
مانع از دشواری بالا میباشد.
گروه فی ۱۲
۱۲.۱ کارمندان با تحصیلات عالی علمی پس از یک سال آموزش حرفهای و
فعالیتهای مرتبط
و همچنین
۱۲.۲ تن از کارمندان به خاطر مهارت یا تجربه خود در فعالیتهای مشابه شرکت میکنند.
تعمیرکار یخچال بوش قم
گروه فی ۱۳
۱۳.۱ – کارمندان با تحصیلات عالی علمی و فعالیتهای مرتبط که فعالیتهای
آنها با دشواری خاص و اهمیت در گروه حقوق ۱۲.۱ مشخص میشود.
و همچنین
۱۳.۲ کارمند در فعالیتهای مشابه به خاطر مهارت و یا تجربه خود درگیر میشوند.
تعمیرات تخصصی یخچال بوش قم
گروه فی ۱۴
۱۴.۱ کارمند با تحصیلات عالی علمی و فعالیتهای مرتبط که فعالیتهای آنها به طور
قابلتوجهی از گروه پاداش ۱۳.۱ تا سطح مسئولیت قابلتوجه است.
و همچنین
۱۴.۲ تن از کارمندان به خاطر مهارت یا تجربه خود در فعالیتهای مشابه شرکت میکنند.
گروه فی ۱۵
۱۵.۱ کارمند با تحصیلات عالی علمی و فعالیتهای مرتبط که به طور قابلتوجهی از گروه
حقوقی ۱۴.۱ excluded حذف شدهاند.
و همچنین
۱۵.۲ کارمندان به خاطر مهارت و تجربه خود درگیر فعالیتهای همارز هستند.
۱. با توجه به پاراگراف ۱ (۲)، انجمن کارفرمایان شهرداری باید برای گنجاندن در توافقنامه
جمعی با تاسیسات وارد مذاکره جمعی شود.
۲. با در نظر گرفتن ۱ (۳)طرفین قرارداد مذاکرات جمعی موافقت میکنند که در
establishments که برای کارمندان آن – V اعمال میشود، اما در دامنه برنامه تلویزیونی – V
به پاراگراف ۱ (۳)ارجاع داده نمیشود، مقررات دستورالعمل به اعمال مقررات دستورالعمل
برای کاربرد دستورالعمل ادامه خواهد داد. تا کنون، در این موافقتنامه های قانونی بر روی
مقررات، این مقررات مورد درخواست، “O” یا BMT – G / G – O ” اخراج شده،
این مقررات برای کارآموزان بسیار.